Hier findest du Antworten auf die wichtigsten Fragen rund um WoYou – für Bewerber:innen und Arbeitgeber.
Ja, alle unsere Services für Jobsuchende sind vollständig kostenlos. Wir finanzieren uns über unsere Partnerunternehmen, damit du dich voll auf deine Karriere konzentrieren kannst.
Die Anforderungen variieren je nach Position und Branche. Generell suchen wir Fachkräfte mit abgeschlossener Ausbildung oder Studium. Auch Berufserfahrung und Sprachkenntnisse (mindestens A2-Niveau Deutsch) sind von Vorteil. Wir beraten dich gerne individuell.
Grundkenntnisse in Deutsch sind für die meisten Positionen hilfreich. Wir unterstützen dich mit Sprachkursen und helfen dir, dein Deutschniveau zu verbessern, bevor du in Deutschland startest.
Von der ersten Bewerbung bis zum Start in Deutschland dauert es in der Regel 3 bis 6 Monate. Dies hängt vom Visumtyp, der Dokumentenvorbereitung und der jeweiligen Position ab.
Ja! Wir unterstützen dich bei der Suche nach einer passenden Unterkunft in deiner neuen Stadt. Unser Aftercare-Team hilft dir auch nach deiner Ankunft bei der Eingewöhnung.
WoYou übernimmt die komplette Visa-Koordination. Wir unterstützen dich bei der Zusammenstellung aller Dokumente, der Terminbuchung bei der Botschaft und begleiten dich durch den gesamten Prozess.
Wir führen einen strengen Auswahlprozess durch: Qualifikationsprüfung, persönliche Interviews, Referenzprüfungen und Dokumentenüberprüfung. Nur die besten Kandidaten werden dir vorgestellt, um sicherzustellen, dass sie deinen Anforderungen entsprechen.
WoYou kümmert sich um den gesamten Visumprozess. Wir handhaben alle erforderlichen Dokumentationen, Anträge und Kommunikation mit Behörden. Du brauchst dich nur um die Vorbereitung und Integration des neuen Mitarbeiters zu kümmern.
Unsere Preise sind individuell und richten sich nach deinen spezifischen Anforderungen – wie die Art der Position, der Fachbereich und der Umfang der benötigten Unterstützung. Kontaktiere uns für ein maßgeschneidertes Angebot.
Abhängig vom Visumtyp und der Dokumentenvorbereitung kann ein Mitarbeiter zwischen 3 und 6 Monaten nach erfolgreicher Bewerbung anfangen. Wir optimieren diesen Zeitrahmen durch effiziente Prozesse.
Je nach gebuchtem Paket bieten wir eine Ersatzgarantie an. Sollte ein Mitarbeiter nicht die erwartete Leistung erbringen, unterstützen wir dich bei der Suche nach einer besseren Alternative.
Wir decken verschiedenste Branchen ab, von Handwerk über Gesundheitswesen bis Technologie. Schau dir unsere Berufe-Seite an, um alle verfügbaren Positionen und Branchen zu sehen.